Ausbilder/Lehrkraft Bereich Mechatronik/Automatisierungstechnik/SPS-Ausbilder (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
Bitte bewerben Sie sich hier auf „MINTbund.de“ mit dem „Bewerben“ Link/Button rechts oben.
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unseren direkten Bewerbungslink gehostet von Empfehlungsbund und MINTbund.de: https://www.mintbund.de/jobs/280620/ausbilder-strich-lehrkraft-bereich-mechatronik-strich-automatisierungstechnik-strich-sps-ausbilder-m-strich-w-strich-d-in-vollzeit-oder-teilzeit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Starten Sie Ihre Karriere als Ausbilder in der Aus- und Weiterbildung!
Freuen Sie sich auf eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche, in der Sie Ihr Wissen als Ausbilder/Lehrkraft im Bereich Mechatronik/Automatisierungstechnik einbringen und weiterentwickeln können!
Ihre Aufgaben:
- praxisnahe Vermittlung von Fachwissen: Sie vermitteln praxisrelevantes Wissen und Fertigkeiten in den Berufen der Elektrotechnik/Automatisierungstechnik/Mechatronik mit Schwerpunkt SPS-Technik, wie z. B.:
- Grundlagen der Elektrotechnik, Steuerungstechnik und Installationstechnik
- Grund- und weiterführende Kenntnisse der SPS-Technik
- Elektrische Schutzmaßnahmen nach DIN VDE
- Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten und elektrotechnisch unterwiesene Personen
- Inbetriebnahme elektrotechnischer Anlagen und von Steuerungstechnik
- begleiten und bewerten: Sie kontrollieren regelmäßig die Lernfortschritte und bewerten die Leistungen der Teilnehmer
- pädagogische Aufgaben: Sie fördern die persönliche und soziale Entwicklung von Auszubildenden und schaffen ein positives, motivierendes Lernumfeld
Ihr Profil:
- Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in einem einschlägigen Beruf (vorzugsweise Mechatroniker/Elektroniker oder vergleichbar), einen Meister- oder Technikerabschluss, ein Studium (Bachelor/Master) im Bereich Elektrotechnik/Mechatronik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ausbildereignungsverordnung (AEVO): Noch nicht vorhanden? Kein Problem, wir qualifizieren Sie dafür!
- Kommunikationstalent: Sie können komplexe Inhalte einfach und verständlich erklären
- Motivation: Ihre Begeisterung für die Informationstechnik ist ansteckend, und Sie lieben es, Wissen zu teilen und andere zu motivieren
Ihre Benefits:
- sichere Festanstellung: Stabilität ab dem ersten Tag
- mehr Urlaub: mehr freie Tage als gesetzlich vorgeschrieben
- 38-Stunden-Woche: genug Zeit für Familie, Freunde und Hobbys
- Top Gesundheitsvorsorge: Betriebliche Krankenzusatzversicherung inklusive
- Berufskleidung: wird von uns gestellt – Sie müssen sich um nichts kümmern
- Weiterbildung: wir fördern Ihre Entwicklung – mit Ihrem persönlichen Personalentwicklungsplan
- gute Anbindung: Sie erreichen uns sowohl mit dem Zug als auch dem ÖPNV (Bus und Stadtbahn) und dem Auto schnell und ohne Umwege
- E-Ladestation: laden Sie Ihr E-Auto bequem während der Arbeit
- kostenlose Parkplätze: parken Sie kostenlos direkt am Campus
- Einarbeitung: mit Paten und Mentoren werden Sie vom ersten Tag gut begleitet
- Teamevents: ein großartiges Team arbeitet gut zusammen und feiert seine Erfolge
- spannende Projekte: Sie wollen mehr als ein anspruchsvolles Tagesgeschäft? Unsere Projekte (national und/oder international) bieten persönliche Entwicklungschancen.
Warum zu uns?
Bei uns arbeiten Sie in einem dynamischen und stabilen Miteinander, das Ihnen die Freiheit gibt, Ihre berufliche Zukunft aktiv mitzugestalten. VIELFALT wird bei uns großgeschrieben – wir heißen Bewerber unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion oder sexueller Identität herzlich willkommen!
Mitarbeiter-Benefits
Standorte
Die Stelle 'Ausbilder/Lehrkraft im Bereich Metalltechnik (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit' ist für folgende Standorte ausgeschrieben: Schwerborner Straße 35, 99086 Erfurt.
Mitarbeiter-Benefits
Kurzprofil der ERFURT Bildungszentrum gGmbH
Das Erfurter Bildungszentrum (ebz) ist ein führender Bildungs- und Personaldienstleister in Thüringen mit über 100 Jahren Erfahrung in der beruflichen Aus- und Weiterbildung. Als Teil der Thüringer Stiftung für Bildung und berufliche Qualifizierung konzentriert sich das ebz auf die Vermittlung gewerblich-technischen und kaufmännischer Kompetenzen. Mit einem breiten Angebot, das Berufsorientierung, Erstausbildung, Weiterbildung und Umschulungen umfasst, trägt das ebz maßgeblich zur Fachkräftesicherung und -entwicklung in der Region bei.
Zu den Kernbereichen des ebz gehören die Qualifizierung in über 60 industriellen Berufen, die höhere Berufsbildung (wie Techniker- und Industriemeisterqualifikationen) sowie maßgeschneiderte Firmenschulungen und Personalentwicklungsprogramme. Durch moderne Trainingszentren, ein engagiertes Lehrkräfteteam und Kooperationen mit über 600 Unternehmen bietet das ebz praxisnahe und zukunftsorientierte Bildung. Darüber hinaus fördert das Zentrum die Integration ausländischer Fachkräfte und engagiert sich in internationalen Bildungsprojekten.
Das ebz vereint Tradition und Innovation, um den sich wandelnden Anforderungen des Arbeitsmarktes gerecht zu werden. Mit einem firmeneigenen Wohncenter unterstützt es zudem Auszubildende und Teilnehmer an Weiterbildungsprogrammen, indem es passende Unterkünfte bereitstellt. Durch sein vielfältiges Engagement leistet das ebz einen wertvollen Beitrag zur Entwicklung von Fachkräften und zur Stärkung der regionalen Wirtschaft.
Als Bildungs- und Personaldienstleister für die Region liegt unser Fokus auf der Fachkräftesicherung und der Unterstützung regionaler Unternehmen. Kooperationen sind dabei der Schlüssel, und genau aus diesem Grund setzen wir auch im MINTbund.de auf Zusammenarbeit – nicht nur, um die Region zu stärken, sondern auch, um unsere eigene Rekrutierung gezielt zu optimieren.