Bitte bewerben Sie sich hier auf „MINTbund.de“ mit dem „Bewerben“ Link/Button rechts oben.
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unseren direkten Bewerbungslink gehostet von Empfehlungsbund und MINTbund.de: https://www.mintbund.de/jobs/274256/betriebstechniker-fuer-heizungs-lueftungs-und-sanitaertechnik-m-strich-w-strich-d-in-schkeuditz. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Reg.-Nr. 48/2024
Wir bieten Ihnen:
- tarifliche Vergütung nach TV-L inkl. vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- einen attraktiven Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten in angenehmer kollegialer Umgebung
- Sportangebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitär-, sowie Wasser- und Abwasseranlagen
- Austausch von Heizungspumpen, Thermostaten, Armaturen, Dichtungen und Verschleißteilen
- Einstellarbeiten an Volumenstromreglern, Regelventilen und Heizungssteuerungen
- Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Lüftungsanlagen, Reinigung und Austausch von Filtern und Lüftungsauslässen
- Übernahme sämtlicher handwerklicher Aufgaben im Facility Management wie z.B. Ausführung von Kleinreparaturen an Möbeln und Einrichtungsgegenständen sowie Reparatur und Austausch von Schlössern und Schließanlagen
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst auch an Wochenenden und Feiertagen
Wir wünschen uns:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Heizungs-, Lüftungs-, Sanitärtechniker mit Fortbildung als Techniker, Meister oder vergleichbare Qualifikation
- Berechtigung zur Durchführung von Arbeiten an Trinkwasserleitungen oder Erlangung über Fortbildung
- Berufserfahrung im Bereich Wartung und Instandhaltung
- Körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
- Fähigkeit zur eigenständigen Problemlösung und selbständigem Arbeiten mit hohem Qualitätsanspruch
- Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeit, sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität
- Einschränkungsfreies Arbeiten auf Leitern
- Führerschein min. Klasse B, Klasse C von Vorteil aber nicht Bedingung
- Bereitschaft zur Fortbildung und Aufrechterhaltung des technischen Know-hows
- Gute Kenntnisse im Umgang mit dem PC und gängigen Anwendungen wie z.B. MS-Office
Fachliche Auskünfte sowie allgemeine Fragen können Sie an den Leiter Technik, Herrn Exner, unter Tel.-Nr. 034204/87-4800 richten.
Kurzprofil der Sächsisches Krankenhaus Altscherbitz – Schkeuditz
Das Sächsische Krankenhaus (SKH) Altscherbitz in Trägerschaft des sächsischen Staatsministeriums für Soziales und Gesellschaftlichen Zusammenhalt leistet heute als Fachkrankenhaus eine Patientenversorgung in den Fachbereichen Psychiatrie/Psychotherapie/Psychosomatik, Neurologie und Forensische Psychiatrie.
Mit einer Gesamtbettenzahl von 343 Betten sowie 80 tagesklinischen Plätzen an drei Standorten, zwei Medizinischen Versorgungszentren, einer Neurologischen Notfallambulanz und einer Psychiatrischen Institutsambulanz mit mehreren Außenstellen sowie verschiedenen Diagnostik- und Funktionsbereichen ist eine wohnortnahe Versorgung von Patienten aus Nordsachsen und Leipzig möglich.
Im Mittelpunkt der täglichen Arbeit steht die ganzheitliche Betrachtung und Versorgung aller Patienten. Dabei geht es nicht nur um die Behandlung von Diagnosen, sondern um den Patienten als gesamten Menschen und die Berücksichtigung der Individualität jedes Einzelnen, unabhängig von der sozialen Herkunft, der Weltanschauung und der Nationalität. Unser multiprofessionelles Team aus rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern besteht aus Ärzten, Pflegepersonal, Beschäftigten der diagnostisch-therapeutischen und der technischen Dienste sowie der Verwaltung. Unser Personal arbeitet in modern ausgestatteten Funktionsbereichen (Radiologie, Labor, Physiotherapie, Elektrophysiologie). Das SKH Altscherbitz fühlt sich seiner 145-jährigen Tradition ebenso verbunden wie den Aufgaben einer modernen Klinik.
Mindestsprachanforderung Deutsch ist für alle Stellen fließend bis verhandlungssicher (C1, DSH).
Eine Steigerung der Sichtbarkeit unserer Stellen bedeutet für uns mehr Bewerbungseingänge von qualifizierten Bewerbern. Das erreichen wir mit SANObund.de, denn hier vernetzen sich regionale Arbeitgeber miteinander, um sich gegenseitig bei der Fachkräftegewinnung zu unterstützen.